为大力实施生态长庆战略，打赢污染防治攻坚战，醴陵市长庆示范区纪工委坚持问题导向，持续强化环保领域监督执纪问责工作，进一步压实责任、严明工作纪律，推动改善生态环境，增加群众获得感。

层层压实责任“亮绿灯”。树立“绿水青山就是金山银山”的发展理念，不断拧紧干部思想“螺丝”，上紧责任“发条”。明确监督重点，建立配套监督检查机制，倒逼示范区和村级农业办严格落实生态环境保护主体责任，形成压力层层传导的工作格局。

时常提醒约谈“亮黄灯”。坚持抓早抓小、防微杜渐，有效运用监督执纪第一种形态，让“红红脸、出出汗”在环保领域成常态。聚焦中央环境保护督察“回头看”交办问题查处整改情况，河流、水源、土壤等保护情况，固体废物、生活垃圾、生产污染排放整治情况，人居环境综合整治、生态环境保护、环境安全隐患处理情况，生态环境信访问题办理以及落实“党政同责”“一岗双责”等情况，巧用提醒谈话、批评教育督促职能部门警醒起来、重视起来、行动起来。坚决克服“摆一摆”“等一等”思想，对照存在的问题一个一个清零。

常态监督问责“亮红灯”。始终把工作重点放在发现问题、处理问题、整改问题上，着力发现环保工作中不作为、慢作为、乱作为等问题，对干部该处理的严肃处理，该问责的严肃问责，强化对环保执法干部的刚性约束。坚决把纪律和规矩挺在前面，对履职不到位、执法不深入、违纪违法以及腐败等问题线索，按规定迅速移交、坚决查处、绝不姑息。

（醴陵市长庆示范区纪工委）